«Где все уборщицы и грузчики? Неужели латвийцы больше не хотят работать руками?» Сотни вакансий на ss.com вызвали острый спор о зарплатах, что сотни 0
В социальных сетях широкую дискуссию вызвал пост о вакансиях на портале «SS.com», где один пользователь обратил внимание на то, что вакансии физического труда встречаются значительно чаще, чем предложения по многим другим профессиям.
В посте указано, что на «SS.com» размещены объявления о работе для 358 уборщиц, 53 горничных, 93 грузчиков, 197 подсобных рабочих и 222 рабочих, тогда как по другим профессиям количество объявлений якобы не превышает 20. Автор спрашивает: «Означает ли это, что мы хотим сидеть за компьютерами и избегаем физической работы?»
Вопрос быстро положил начало широкому обмену мнениями. Многие комментаторы не согласились с мыслью, что люди просто не хотят работать физически. По их мнению, проблема кроется не в самом виде работы, а в оплате и отношении к этим работникам.
«Я думаю — избегают “впечатляющей” зарплаты», — иронизирует один из комментаторов. Другой указывает: если в частном секторе за уборку в день можно получить от 70 до 200 евро после уплаты налогов, то нет мотивации работать в компании, где за восьмичасовой рабочий день «на руки» выходит около 33 евро.
Особенно много реакций вызвал комментарий о работе уборщицы. Одна пользовательница пишет, что уборщицы — одна из самых недооценённых профессий: весь день нужно проводить на ногах, постоянно замечать, где что грязно, а если что-то убрано недостаточно быстро, следуют замечания. Она указывает, что за такую работу нередко платят примерно 550 евро «на руки».
«Унижение — не быть уборщицей. Унижение создаёт рабочее место, где не ценят», — пишет комментатор, подчёркивая, что работники физического труда часто сталкиваются не только с низкой зарплатой, но и с проблемами в отношении.
Часть комментаторов считает, что такое количество подобных вакансий скорее подтверждает: работники нужны, но работодатели не могут или не хотят платить за этот труд по-человечески. Кто-то пишет, что «очень популярно изображать бизнесменов за счёт рабочих».
Другие, однако, указывают, что не все объявления можно оценивать одинаково. Есть работы по уборке, которые занимают всего пару часов в день, и часть людей совмещает их с другой работой, таким образом зарабатывая больше, чем на одном месте с полной занятостью.
В дискуссии звучит и мнение, что «SS.com» не является полным зеркалом рынка труда. Несколько комментаторов напоминают, что портал чаще используется для объявлений о неквалифицированной работе, тогда как вакансии, где требуются CV, портфолио, сертификаты или специфический опыт, люди чаще ищут на «CV.lv», «LinkedIn» или в разделах вакансий конкретных компаний.
«SS — не самое распространённое место, где публикуют другие виды работы. Лучше смотреть CV.lv», — отмечает один из комментаторов. Ещё кто-то добавляет, что ему бы даже в голову не пришло искать работу через «SS.com», потому что интересующие его компании эту платформу не используют.
В свою очередь другие комментаторы указывают, что люди избегают не физической работы как таковой, а оценивают соотношение зарплаты и обязанностей. Кто-то пишет: «Я лучше за 12 евро в час буду работать на складе, чем за 8 евро в час в офисе за компьютером».
Ещё один комментатор подчёркивает, что уборщица, горничная, грузчик и подсобный рабочий осознают ценность своего труда. По его мнению, люди избегают не физической работы, а работодателей, которые не способны этот труд оценить.
В дискуссии появляется и более широкий вопрос об автоматизации и искусственном интеллекте. Кто-то указывает, что часть работ берёт на себя AI, но «мыть полы и подметать улицы AI не сможет». Другие возражают, что пока искусственный интеллект скорее помогает, а не полностью заменяет профессии. Например, при вводе данных в некоторых компаниях вместо работников уже используются автоматизированные решения, а за человеком остаётся функция проверки и контроля.
Часть комментаторов также напоминает о практических жизненных обстоятельствах — не все могут работать физически из-за здоровья, семьи или ухода за детьми. Одна пользовательница указывает, что работу за компьютером иногда можно совмещать с присмотром за ребёнком дома, а физическую работу так выполнять нельзя. Кроме того, на низкую зарплату уборщицы не всегда возможно содержать ни себя, ни ребёнка.
Таким образом, один, казалось бы, простой вопрос о количестве вакансий вылился в гораздо более широкую дискуссию — не о том, хотят ли люди «сидеть за компьютерами», а об оплате труда, уважении к работе, оценке физического труда и о том, насколько на самом деле справедливо оцениваются работы, без которых повседневная жизнь не могла бы функционировать.
