С «зарплатой в конверте» без последствий не обойдёшься! Какой будет твоя пенсия в старости? VSAA раскрывает самые важные факторы 0
При выходе на пенсию существенное значение имеет не только то, сколько лет человек проработал, но и то, насколько велики были его доходы и уплачивались ли с них взносы социального страхования. Также страховой стаж в определённых случаях могут формировать период ухода за ребёнком, период инвалидности и другие предусмотренные законом периоды.
В Латвии в настоящее время, чтобы получить право на пенсию по возрасту, необходим страховой стаж не менее 20 лет. Однако реальный средний стаж получателей пенсии почти вдвое больше — 39,4 года, сообщает старший эксперт отдела методического руководства по пенсиям Государственного агентства социального страхования (VSAA) Санита Летапура.
Хотя у человека должен быть накоплен страховой стаж не менее 20 лет, чтобы он имел право получать пенсию по возрасту, это ещё не означает, что у двух людей с одинаковым стажем будет одинаковая пенсия.
Отвечая на вопрос, что важнее — стаж или зарплата, Летапура поясняет: “Важны оба — и страховой стаж, и размер зарплаты. Чтобы возникло право на пенсию по возрасту, должен быть накоплен необходимый страховой стаж, установленный правовыми нормами (не менее 20 лет). При расчёте начального капитала пенсии по возрасту учитывается страховой стаж, накопленный до 31 декабря 1995 года, в полных годах. Одновременно существенна и зарплата, с которой уплачиваются страховые взносы, — доходы, с которых произведены взносы социального страхования. Чем выше доходы, с которых произведены взносы социального страхования, тем больше пенсионный капитал и, соответственно, может быть выше размер пенсии.”
Засчитывается ли время ухода за ребёнком в стаж?
Этот вопрос особенно важен для тех людей, которые в трудоспособном возрасте длительное время посвятили воспитанию детей.
Летапура поясняет, что то, формирует ли период воспитания или ухода за ребёнком страховой стаж, зависит и от конкретного периода: “В период с 1 января 1991 года по 31 декабря 1995 года период, в течение которого мать воспитывала ребёнка до достижения им 8-летнего возраста, формирует страховой стаж, если за этот период лицо уплачивало взносы социального страхования. Если мать состояла в трудовых отношениях и находилась в отпуске по уходу за ребёнком, этот период формирует страховой стаж как работа.
С 1 января 1996 года в страховой стаж засчитываются месяцы, за которые уплачены взносы социального страхования. За лицо, которое получает пособие родителя и/или пособие по уходу за ребёнком, взносы социального страхования уплачивает государство. Следовательно, этот период формирует страховой стаж.”
Авторское вознаграждение тоже может формировать стаж
Не только традиционная оплачиваемая работа может формировать страховой стаж. Для получателя авторского вознаграждения соответствующий период также может быть учтён, если с авторского вознаграждения были уплачены взносы социального страхования.
А если у человека нет трудового стажа?
Не у всех людей есть возможность за жизнь накопить необходимый 20-летний трудовой стаж. Если у лица недостаточно страхового стажа, чтобы получить право на пенсию по возрасту, при определённых обстоятельствах оно может иметь право на государственное пособие социального обеспечения, если выполнены условия, предусмотренные нормативными актами.
В свою очередь, у людей с инвалидностью стаж в определённых случаях может формироваться и в то время, когда они не работают. Если лицо с инвалидностью не работает, взносы социального страхования за него уплачивает государство. Это происходит до достижения возраста, необходимого для назначения пенсии по возрасту, или до назначения пенсии по возрасту. Таким образом, даже у неработающего лица с инвалидностью может формироваться страховой стаж для пенсии по возрасту.
В свою очередь, если заработная плата выплачивается «в конверте» и с неё не уплачиваются взносы социального страхования, эти доходы не формируют пенсионный капитал и, соответственно, также не формируют страховой стаж.
