Минблаг разъяснил новые требования Кабмина: кто может теперь работать удалённо без прививки 0

С понедельника, 11 октября, в Латвии вступил в силу ряд новых ограничений, связанных с пандемией коронавируса. К отдельным отраслям выдвигается строгое требование – обеспечить работу в «зеленом режиме». 
Министерство благосостояния разъяснило жителям основные принципы допуска к очной работе и рассказало, кому придется трудиться удаленно. Работа на «удалёнке» возможна, если сотрудник может работать дистанционно.
К очной работе допускаются сотрудники на основании распоряжения работодателя: распределение можно установить в зависимости от должности, групп или функций.
Невакцинированные сотрудники могут работать очно, если они не могут уйти на удаленный режим, при следующих условиях:
• если работник обслуживает клиентов, работает в тесном контакте с другими сотрудниками или является критически важной штатной единицей, то работодатель вправе требовать привиться или сертификат, подтверждающий факт о перенесенной болезни;
• если работник работает отдельно, с коллегами пересекается редко, то работодатель требует пройти тест на коронавирус — его необходимо проходить каждые 72 часа, а тест должен соответствовать требованиям ЕС;
• если работник трудится в отдельных помещениях и не встречается с другими лицами. Это может быть охранник, оператор строительного крана или лесник – отрицательный тест или сертификат можно не требовать;
• все сотрудники и должностные лица государственных и муниципальных организаций и предприятий, медицинских учреждений, организаций социальной опеки, системы образования должны быть вакцинированы – здесь действует переходный период.
Переходный период для работников, которые должны быть вакцинированы:
• первая доза вакцины не позднее 7 дней после требования работодателя;
• вторая доза не позднее 7 дней установленного срока (для прививки Pfizer – 3 недели, Moderna – 4 недели);
• не учитывая два первых условия, с 15 ноября 2021 года должен быть сертификат, подтверждающий факт вакцинации или перенесенной болезни.
Дополнительно, если к указанному сроку не будет действующего сертификата:
с 13 по 19 октября 2021 года работодатель требует результаты тестирования за каждые 72 часа;
с 20 октября до 15 ноября каждые 72 часа должен предоставить результаты тестирования.
Если работник не отвечает выдвинутым требованиям, то работодатель может не допустить его к работе. Кроме того, сотрудник сам покрывает расходы на тестирование, если нет иной договоренности в работодателем.
Сертификат выдается через две недели после одной прививки Janssen или двух недель после второй прививки Pfizer или Moderna.
 

NASHA.LV призывает пользователей быть вежливыми, свободными от ненависти и грубости в своих комментариях.
Грецию парализовала Всеобщая забастовка
На Латвию идут морозы до минус 10
Медведь побежал прямо на охотника (+ВИДЕО)
Концерт в рамках проекта «На излучине Даугавы»
Эстония решила выстрелить себе в ногу и полностью отказаться от сланца
Читать другие новости
Школа Zinātņu получила «Награду года» Латвийского Университета
«Прямой эфир с Думой»: первый вице-мэр Алексей Васильев
Концерт в рамках проекта «На излучине Даугавы»
Почему вчера вечером без света в Даугавпилсе осталось 1500 домохозяйств?
Грецию парализовала Всеобщая забастовка
Начали с медиков: украинским беженцам придется сдавать экзамен на знание латышского
Китайский искусственный мёд подрывает бизнес латвийских пчеловодов
Заочное образование добровольцев СГО оплатят из госбюджета
Даугавпилс работает над восстановлением железнодорожного сообщения с Вильнюсом
На Латвию идут морозы до минус 10
Как после праздников восстановить форму и не потерять ее?
Новый год – лучший ты! Актуальные процедуры для фигуры мечты
Волшебные процедуры красоты с мгновенным эффектом
Ринкевич определился с кандидатурой на пост главы НВС
В воскресенье вновь пройдет слет коллекционеров
Daugavpils satiksme рассматривает возможности модернизации трамваев или закупки новых
«Sarauj, Latgale!» В субботу в Даугавпилсе будет учреждена новая партия
Пограничники обнаружили в Аугшдаугавском крае около 80 000 контрабандных сигарет