В среднесрочной перспективе в Латвии все более выраженной станет недостаточность рабочей силы средней квалификации, которая больше всего будет ощущаться в обрабатывающей промышленности и строительстве, свидетельствуют подготовленные Министерством экономики средне- и долгосрочный прогнозы рынка труда.
 "Общество стареет, членство в общем рынке ЕС работает не в нашу пользу, поскольку за последнюю декаду потеряно почти 15% рабочей силы. В свою очередь в последние два года в стране наблюдается стремительный рост экономики, вызвавший дефицит рабочей силы, соответственно стремительно растет и оплата труда", – сказал журналистам министр экономики Арвил Ашераденс.
С учетом негативных демографических тенденций недостаточность рабочей силы в будущем может стать значительным препятствием для роста экономики. Минэкономики прогнозирует, что численность населения Латвии к 2035 году сократится на 132 тыс. человек, причем число жителей трудоспособного возраста будет сокращаться быстрее, чем общее число жителей.
В следующую декаду возможности трудовой занятости расширятся, однако демографические тенденции и региональные различия рынка труда сделают недостаточность рабочей силы еще более выраженной, прогнозирует Минэкономики.
При этом структура предложения образования стала более сбалансированной с нуждами рынка труда, тем не менее число специалистов, выходящих на рынок труда, все еще меньше необходимого для полного решения проблемы дефицита рабочей силы.
По прогнозам Минэкономики в 2025 году больше всего вырастет спрос на специалистов-физиков и инженеров, а также на высококвалифицированных специалистов в отрасли строительства, обрабатывающей промышленности и информационных технологий. Больше всего снизится спрос на промышленных рабочих низкой квалификации, продавцов в магазинах, уборщиц, торговых агентов и других рабочих простых профессий.
Спрос на рабочую силу простых профессий к 2035 году снизится на 36% или примерно 40 тыс. рабочих мест.
К 2025 году дефицит специалистов высшей квалификации в сфере естественных наук, информационно-коммуникационных технологий и инженерных наук вырастет примерно до 17 тыс. В среднесрочной перспективе может образоваться также дефицит рабочей силы со средним профессиональным образованием – примерно 31 тыс.
Более 40% молодежи выходит на рынок труда с общим средним и основным образованием, а в последующие годы спрос на такую рабочую силу на рынке труда резко упадет, прогнозирует Минэкономики.